Stanowisko: Branch Manager

Branch Manager

Miejsce pracy: Łódź

Lobo HR jest dynamicznie rozwijającą się agencją doradztwa personalnego. Z roku na rok notujemy szybki i stały rozwój, który zawdzięczamy nastawieniu na profesjonalizm oraz wykorzystywanie najnowszych metod i technologii w zakresie realizowanych przez nas usług. Naszą najwyższą wartością jest wysoka skuteczność działań, która przyczynia się do osiągania sukcesów przez naszych Partnerów biznesowych.
W związku z dynamicznym rozwojem firmy poszukujemy na terenie całego kraju doświadczonych konsultantów i menadżerów zainteresowanych realizacją własnych ambicji zawodowych w zakresie budowy i rozwoju oddziału specjalizującego się w sprzedaży i realizacji usług rekrutacyjnych.

Obecnie poszukujemy osób na stanowisko:

Wymagania:

  • Doświadczenie na stanowisku odpowiedzialnym za zarządzanie pracą zespołu,
  • Wysoko rozwinięte kompetencje sprzedażowe,
  • Wysoko rozwinięte kompetencje rekrutacyjne,
  • Umiejętność bycia prawdziwym mentorem zespołu,
  • Kreatywność, komunikatywność i poczucie humoru,
  • Umiejętność zaangażowania się bardziej niż tylko tyle ile trzeba,
  • Wiedza nt tego jak być "Mądrym Szefem" :)

Oferta:

  • Zaszczyt zarządzania ludźmi, którzy wręcz pędzą po wiedzę!
  • Atmosfera pracy powodująca, że chce się chcieć!
  • Udział w budowaniu silnej, rozpoznawalnej i profesjonalnej marki,
  • Umowa o pracę lub kontrakt B2B - zgodnie z Twoimi oczekiwaniami,
  • Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe i system premiowy będący realnie motywacyjnym,
  • Pakiet świadczeń pozapłacowych (opieka medyczna, pakiet rozrywkowo- sportowy, inne),
  • Nowoczesne narzędzia pracy w tym dedykowany, logiczny system informatyczny,
  • Klarowny zakres obowiązków i przejrzysta ścieżka rozwoju,
  • Szkolenia dedykowane rozwijaniu Twoich indywidualnych Talentów i kompetencji,
  • Mądry Przełożony :)

Do zadań Profesjonalisty zatrudnionego na tym stanowisku należeć będzie:

  • Codzienne aktywne wsparcie zespołu Konsultantów 360,
  • Udział w negocjacjach biznesowych ze strategicznymi Klientami firmy,
  • Realizacja strategicznych projektów rekrutacyjnych firmy,
  • Samodzielne zarządzanie i rozwijanie podległego zespołu,
  • Odpowiedzialność za budżet oddziału.
APLIKUJ